岗位职责：
1. 协助店长进行店铺日常管理工作，确保各项运营活动顺畅开展。
2. 参与制定并执行店铺的营销策略，助力提升店铺业绩。
3. 负责收集、分析市场信息，为店铺运营提供决策支持。
4. 协调店内各部门之间的工作，促进团队协作与沟通。
5. 协助店长处理客户投诉与问题，维护良好的客户关系。

任职要求：
1. 具备三年以上管理经验，拥有创新思维者优先考虑。
2. 能够熟练运用相关管理工具与方法，高效完成工作任务。
3. 具备良好的沟通协调能力和团队管理能力，善于凝聚团队力量。
4. 拥有敏锐的市场洞察力和数据分析能力，为店铺发展提供有力依据。
5. 熟悉行业动态，能够及时调整店铺运营策略以适应市场变化。

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